（一）必要条件

1.属于集成电路、生物医药、人工智能、软件、高端装备、航空航天、先进材料、新能源等8个重点产业领域，其主营业务涵盖相关领域的关键环节。

2.注册时间不晚于2024年1月1日，且信用记录良好。

3.2024年12月在册员工规模不低于20人。

（二）可选条件

4.生产制造关键环节企业（统计类别属于工业领域），其2024年度产值不低于5亿元，且产值规模较2023年度保持增长。

5.其他关键环节企业（统计类别在工业以外），其2024年度主营业务收入不低于5亿元，且主营业务收入规模较2023年度保持增长。

6.在2024年度，企业新增固定资产投资（含技术改造投资）实际落地金额不低于1亿元。

7.在2024年度，获评（含复评）国家鼓励的重点集成电路设计和软件企业、国家级企业技术中心、国家级制造业“单项冠军”企业、“专精特新”小巨人企业、国家级工业设计中心等。

8.企业承担的市级以上重点项目（任务）在2024年度通过验收，且2024年度研发投入规模超过3000万元、占主营业务收入的比例不低于5%。

9.2022-2024年度均有研发投入，投入规模年均不低于1000万元、年均增长不低于5%；2024年度研发投入占主营业务收入的比例不低于3%；2022-2024年度通过自主研发取得知识产权授权数不低于3项。

上述4-9项可选条件中，涉及资金规模和增长（增幅）的相关条件，根据实际情况确定。

（一）必要条件

1.拟奖励对象在本市依法纳税、信用记录良好，且未享受过2024年度本市其他同类人才政策。

2.2025年10月（含）前已离职的员工，不得纳入奖励范围。

3.研发技术人员、生产岗位核心骨干占本单位奖励人数比例不低于80%。

4.40周岁以下（年龄计算以2024年1月1日为基准，即1984年1月1日及以后出生）青年人才占比不低于50%。

（二）可选条件

5.截至2024年12月31日，奖励对象取得高级专业技术任职资格。

6.截至2024年12月31日，奖励对象取得高级技师及以上职业技能等级（持有国家职业资格证书或职业技能等级证书）。

7.在2024年度，奖励对象源自所在企业的工资薪金总额超过30万元。

8.在2024年度，奖励对象源自所在企业的工资薪金总额，超过该企业当年度员工平均工资薪金的1.5倍。